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📰 九江商业（零售业）从业人员“充电”忙

为提升市场经营规范与企业形象，九江市商务部门在联盛快乐城组织商业（零售业）行业规范教育实践活动。活动邀请商场管理人员、职员、店长及营业员等参会，集中学习《九江市商业零售业行业规范》，深入讲解诚信经营、文明经商对企业发展及城市形象的重大意义。通过理论学习，进一步强化从业人员的规则意识与责任意识，并开展文明服务礼仪培训，结合真实案例讲解仪容仪表、用语、接待礼仪与沟通技巧，现场示范规范文明服务基本礼仪，推动从业者在日常工作中举止优雅、语言亲和、服务周到，以优质服务彰显文明形象。活动内容贴近实际，显著提升职业素养与服务水平，参训人员表示将把所学落到工作中，力争成为文明经营与文明服务的践行者与示范者，营造安全、放心、和谐的消费环境。

🏷️ #文明 #服务 #规范 #职业素养 #诚信

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📰 高鑫零售CEO更迭背后，资本亲自操盘，老牌商超转型再遇困局-36氪

高鑫零售宣布董事会主席华裕能接任CEO，李卫平因长期失联被免职，此次变动暴露出传统零售转型中的治理与执行难题。作为拥有大润发和欧尚两大核心品牌的企业，职业经理人模式在转型深水区遇挫，资本方不得不直接介入运营。李卫平曾在盒马担任要职，负责推动数字化转型，但未能实现商品力和供应链核心变革，导致战略推进停滞并引发市场猜测。华裕能背景偏资本运作，能为短期运营提供稳定性，但其对线下零售的深度管理经验有限，长期仍需找到具备行业经验的专业CEO，破解商品力与供应链的核心痛点。业内普遍认为，德弘资本的参与提升了治理稳定性，但若无法迅速提升核心竞争力，高鑫零售的转型仍面临不确定性。当前行业改革趋势与企业治理结构优化潮流并行，高鑫零售的挑战在于实现资本运作与零售本质的有效平衡，真正推动商品力、数字化与供应链的协同升级。

🏷️ #高鑫零售 #CEO变动 #职业经理人 #商品力 #转型

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📰 AI时代，上海绘就新型技能人才图谱

上海正致力于通过技能培训提升各行业的人才素质，以技能赋能经济发展。在AI领域，由于人才结构性的断层，上海市开展了“人工智能推介官”培训项目，以培养既懂技术又会传播的复合型人才。这一项目覆盖AI基础素养及应用实战，旨在帮助学员从理论到实践无缝衔接，从而更好地服务于企业需求。

同时，虹口区推出了针对养老服务行业的专业技能培训，重点在于老年人照护的实际需求，提升从业者的职业素养。尊护职业技能培训学校提供的课程解决了家政服务空缺，以及养老护理方面的技能提升问题，使广大从业者得以获得认证并有效提升就业机会。这些培训项目不仅响应了社会对家政和养老服务的需求，更推动了行业标准的提升。

在数字零售领域，百秋尚美科技集团引入了新型学徒制，为员工提供电子商务和全媒体运营的技能认证。通过系统的职业技能评价与培训，帮助员工提升竞职能力及职业发展潜力，展现出重视人才培养的企业文化。整体来看，上海通过多样化的培训项目，以技能人才的培育为经济发展注入新的活力。

🏷️ #技能培训 #人工智能 #养老护理 #数字零售 #职业素养

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📰 这个厮杀激烈的行业，迎来越来越多的女性CEO_手机网易网

在中国零售行业，女性CEO的崛起标志着领导层的多样化与变革。随着越来越多的女性掌握决策权，她们在行业中的影响力逐渐增强。研究表明，女性领导者倾向于降低财务杠杆和激进投资，这在不确定的市场环境中有助于提高企业的存活率。在过去的几年中，跨国零售巨头纷纷任命女性担任高管，显示出对女性领导力的认可与重视。

例如，朱晓静成为沃尔玛中国首位女性CEO，许敏则是宝洁大中华区的年轻女性领导者。她们在面对市场挑战时，展现出强大的适应能力和管理智慧。女性领导者在零售行业中的成功，部分源于她们在职业生涯中的积累与经验，许多女性高管都曾在多个重要岗位上锤炼过，这使得她们在复杂的商业环境中游刃有余。

然而，女性CEO的任命也反映了行业面临的压力与挑战。许多女性领导者是在企业困境中被推上领导岗位，这种现象被称为“玻璃悬崖”。尽管如此，女性在零售行业的崛起不仅是个人能力的体现，也为行业带来了新的思路与解决方案。她们的成功将继续激励更多女性在职场中追求更高的目标。

🏷️ #女性CEO #零售行业 #领导力 #职场变革 #商业挑战

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📰 于东来不再兼任总经理，胖东来销售额已超去年全年 | 大鱼财经-新黄河APP

近日，许昌市胖东来商贸集团有限公司发生人事变动，创始人于东来卸任总经理职务，仍担任董事长和经理。此次调整标志着胖东来在管理层面向职业化转型，旨在去个人化，增强企业的可持续发展能力。胖东来自1997年成立以来，已发展成为年销售额超过200亿元的零售巨头，其人性化的经营模式受到广泛关注。

于东来在社交平台上表示希望与胖东来企业脱离关系，未来将专注于分享生活方式和理念。尽管卸任总经理，但于东来依然掌握企业的战略方向，维持核心竞争力。此次人事调整在零售行业承压的背景下，具有重要的行业风向标意义，可能为其他企业提供了管理变革的新样本。

市场对这一变动的反应呈现两极化，支持者认为这是职业化管理的必要尝试，有助于提升企业的可复制性，而质疑者则担心于东来的不全面操盘可能影响胖东来的高福利和服务标准。在竞争日益激烈的市场环境中，胖东来如何应对将是未来的重要挑战。

🏷️ #胖东来 #人事变动 #职业化管理 #零售行业 #市场反应

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📰 抖音电商行业产品负责人穆建鑫将离职，吴梦奇接任 - 物流指闻

近日，有消息称抖音电商行业的产品负责人穆建鑫即将离职，职位将由吴梦奇接任。穆建鑫自2007年毕业于北京信息科技大学后，便开始了他的职业生涯。他于2008年加入百度担任产品经理，并在2012年创立了“爱应用”，获得了千万美元级的融资，之后在2015年挂牌新三板。

然而，爱应用在经营上出现了问题，穆建鑫于2017年转投优酷，担任资深产品专家。2019年底，他加盟字节跳动的商业化部门，负责企业号产品，并推动了“号店一体”的发展。随后，他转岗至抖音生活服务和抖音电商，继续为公司贡献力量。

🏷️ #抖音电商 #穆建鑫 #吴梦奇 #职务变动 #字节跳动

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📰 王玉女士受邀为河南省“双师型”教师培训班 解析《电商财税新规下零售行业的冲击与影响》

8月14日，河南省职业院校“双师型”教师培养培训班在新密市“梦祥银白银小镇”举行了一场研学活动。活动邀请了跨境财税专家王玉女士进行专题分享，内容围绕《电商财税新规下零售行业的冲击与影响》。参训教师们通过实地考察梦祥银白银博物馆和现代化生产车间，深入了解白银工艺的历史与现代产业发展，为后续的财税政策学习奠定了实践基础。

在参观过程中，教师们感受到企业的文化底蕴与社会责任，梦祥银始终秉持“传承非遗，打造民族品牌”的初心，积极响应乡村振兴战略，通过产业发展带动就业。这种企业精神让教师们对职业教育服务地方经济发展有了更深刻的思考。王玉女士在分享会上深入剖析了电商财税新规对零售行业的影响，强调零售企业需建立完善的财税内控体系，提出了对职业院校培养复合型人才的新要求。

活动现场，教师们表示王玉女士的分享为他们提供了新的教学视角，帮助他们将行业动态与教学实践相结合，提升学生的专业素养和实践能力。王玉女士鼓励教师们关注财税领域的最新发展，将前沿知识融入日常教学，为学生成长提供更专业的指导。这次活动不仅为教师们带来了行业洞见，也为深化产教融合提供了新思路。

🏷️ #职业教育 #财税政策 #电商行业 #产教融合 #教师培训

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