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📰 支撑品质零售 永辉超市储备店长选拔再升级

7月7日，永辉超市宣布启动2026年全国储备店长公开选拔与培养计划，面向全国零售行业优秀管理人才开放报名通道，内部员工可通过内部渠道报名，外部候选人通过“永辉集团招聘”微信公众号投递简历。该计划通过系统化的 talent 甄选与培养，力求打造具备专业素养与管理能力的门店经营管理人才，以支撑调改第二阶段的品质零售精细化深耕。选拔入选者将进入“基石计划”储备店长专项培养，接受为期90天的全岗位轮岗培训，覆盖生鲜、熟食烘焙、食用品、电商等核心品类，课程由教练全程复盘辅导。培训结束后需通过理论考核、技能检核与综合答辩，合格者进入全国储备店长人才库，具备店长任用资格；表现优秀者可进入“全国精英店长班”深造。永辉提出以文化提级、组织提效、商品提质、场景提销为核心策略，回归“真诚、善良、品质、安全”的价值准则，通过激发员工活力，构建被尊重、被信任、被成就的组织生态。整套培养体系已形成覆盖全国门店的多层次人才梯队：基石计划已培养新员工超6000人、店长近400人、认证岗位教练近7000人；工匠计划完成超5000名内部技工认证；并实施利润共享机制，2025年向员工发放利润分红近5000万元。通过这套体系，永辉力求实现从“用人”到“育人”的价值升级，推动行业高质量发展。

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📰 贵定税务：“全链条服务”点亮眼镜零售行业“睛”彩路

贵定县税务局针对眼镜零售行业的税源分散和发票管理难等问题，创新构建了“规范核算——便捷开票——精准监控”的全链条治理模式。这种模式不仅提升了行业的税收征管质效，还促进了企业的合规水平。通过“一对一精准辅导赋能”模式，税务局帮助企业建立健全财务管理制度，提高了财务核算的规范性，确保了企业能够有效管理生意和控制成本。

此外，贵定县税务局还联合第三方支付平台，推广“支付即开票”的电子发票模式，解决了传统开票效率低和取票难的问题。消费者在支付后能快速收到电子发票，给消费者和企业带来了极大的便利。该局还通过建立信息共享机制和强化动态服务，确保纳税人能够及时了解最新的税收政策和行业监管要求，提升合规管理水平。

最后，贵定县税务局将继续深化行业监控，构建监控指标模型，以更精准的监管和优质的服务，助力眼镜零售行业的规范健康发展，为地方经济的高质量发展贡献力量。这样的举措得到了广大眼镜店负责人的一致好评，显示出税务部门在行业管理中的积极作用。

🏷️ #税务管理 #电子发票 #合规管理 #行业发展 #精准辅导

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📰 巴东构建“分级分类”纳税辅导优化营商环境

巴东县税务局通过深化“放管服”改革，推出“分级分类”纳税辅导新体系，以提升纳税服务的精准度与效能。该局以官渡口税务分局为试点，采取重点行业集中辅导、特殊事项上门辅导以及一般事项电话辅导的立体化服务模式，为不同需求的纳税人提供针对性支持。

重点行业如金银首饰和品牌代理等，巴东县税务局定期举办政策宣讲会和风险防范培训，确保政策红利精准传递，并强化行业内部交流，助力稳健发展。同时，对于特殊事项，该局提供定制化服务，由税收管理员主动上门，为纳税人解答税务难题，提供个性化指导。

为提升日常咨询效率，巴东县税务局还优化了线上咨询渠道，推行电话辅导，确保纳税人能快速获得专业指导。这一系列措施标志着税务服务从“人找政策”转变为“政策找人”，为纳税人创造了更为透明和高效的税收营商环境。

🏷️ #税务服务 #精准辅导 #政策宣讲 #优化服务 #营商环境

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