⁣
📰 劳动报-让优秀人才被看见，永辉启动2026年全国储备店长公开选拔

7月7日，永辉超市正式启动2026年全国储备店长公开选拔与培养计划，面向全国零售行业优秀管理人才同步开放报名通道。内部员工可通过内部渠道报名，外部候选人可通过“永辉集团招聘”微信公众号投递简历。本次选拔将通过系统化的人才甄选与培养，培育具备专业素养与管理能力的门店经营管理人才，为调改第二阶段的品质零售深耕提供人才支撑。入选者进入“基石计划”储备店长专项培养，接受为期90天的系统化培训，涵盖生鲜、熟食烘焙、食用品、电商等核心品类的全岗位轮岗，并有教练全程复盘辅导。培训结束后需经理论考核、技能检核与综合答辩，合格者进入全国储备店长人才库，并具备店长任用资格；表现优秀者可进入“全国精英店长班”继续深造。该计划是永辉在调改第二阶段的关键举措，围绕文化提级、组织提效、商品提质、场景提销等核心策略，回归真诚、善良、品质、安全的价值准则，激发一线活力，构建被尊重、被信任、被成就的组织生态。长期来看，永辉已建立覆盖全国的多层次人才培养体系：基石计划聚焦店长及核心品类教练，已培训新员工超6000人、店长近400人、认证岗位教练近7000人；工匠计划完成内部技工认证超5000人，多个岗位获得职业技能等级证书。公司还通过利润共享机制，将2025年利润分红近5000万元与员工能力提升紧密绑定。通过系统化梯队建设，永辉实现从用人到育人的价值升级，为行业提供高质量发展路径。

🏷️ #储备店长 #人才培养 #基石计划 #行业升级 #利润共享

🔗 原文链接

⁣
📰 湖南：1-2月基础设施投资增速由负转正 增长25.1%_经济.民生_湖南频道

2026年1-2月，湖南省工业与市场表现呈现积极态势。规模工业增加值同比微增0.3%，原材料行业继续发力，相关行业如石油煤炭及化工等增长显著，拉动整体工业增长。装备制造稳步提升，金属制品、专用设备和电气机械制造等子行业带动较强，高技术产业保持平稳增长，医药、电子设备等领域增速明显。新产品产量快速上升，服务机器人、智能手机、光电子器件和传感器等产量大幅提升，体现研发与应用转化加快。消费方面，社会消费品零售总额达到3485.25亿元，与上年同期持平，化妆品、体育娱乐用品等升级类商品销售增势明显；通讯器材、新能源汽车、高能效家电等“以旧换新”相关商品销量增速较快。投资方面，重大项目投资和基础设施投资回暖明显，1-2月计划总投资5000万元及以上项目同比增长5.2%，基础设施投资增速回正至25.1%，道路、航空投资增速显著提升。货运与金融信贷环境同样向好，货物运输周转量增长9.3%，银行存贷增速稳定。总体看，湖南省在稳增长、扩内需、促改革方面取得阶段性成效，产业结构继续优化，市场活力有所恢复。

🏷️ #湖南 #工业 #投资 #消费 #基建

🔗 原文链接

⁣
📰 大行科工(02543.HK)预计9月9日上市 引入大湾区基金管理等多家基石

大行科工计划全球发售792万股H股，分为79.2万股在中国香港发售及712.8万股国际发售，定于2025年9月1日至9月4日进行招股，发售价为每股49.5港元。作为中国内地最大的折叠自行车公司，大行品牌自1982年成立以来，凭借创新精神和卓越产品质量，在市场中占据领先地位，2024年折叠自行车零售量和零售额均位居行业首位。

基石投资协议签订后，投资者将按发售价认购201.38万股H股，主要包括安联环球投资亚太、大湾区发展基金、Harvest和维科香港。预计发售所得款项净额约342.2百万港元，其中约30%用于生产系统现代化及扩大运营规模、30%用于强化经销网络及品牌发展、30%用于加强研发能力，剩余10%作为营运资金及其他用途。这一举措将进一步巩固集团的市场地位，助力其全球扩张。


🏷️ #大行科工 #H股发售 #折叠自行车 #基石投资 #市场扩张

🔗 原文链接